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时代需要跨文化管理
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摘要
从没有哪个时代像现在这样,对跨文化管理问题如此重视。如今,越来越来的中国企业以高姿态走出国门,以兼并重组、合作经营、海外设点等形式参与国际竞争。在这一过程中,对跨文化问题的处理逐渐常态化,尤其是随着“一带一路”战略构想的提出和推进,跨文化管理已成为很多中国企业必须要考虑的问题。
作者
王震
机构地区
《中国人力资源开发》编辑部
出处
《中国人力资源开发》
北大核心
2015年第19期3-3,共1页
Human Resources Development of China
关键词
跨文化管理
时代需要
中国企业
跨文化问题
管理问题
兼并重组
合作经营
国际竞争
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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2015年 第19期
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