VUCA时代的人力资源管理变革

随着全球化、信息化和移动互联网的发展，新技术和新商业模式层出不穷，企业今天所处的经营环境正变得越来越不稳定（Volatile）、不确定（Uncertain），愈发复杂（Complex）和模糊化（Ambiguotis），人们称之为VUCA时代。在这样的时代，作为企业核心职能的人力资源管理，正在发生深刻的变革。这主要体现存以下几个方面。