医院绩效管理存在的问题及对策

随着经济的快速发展,我国医院的数目越来越多,各医院的发展压力随之增大。为了壮大自身实力,很多医院都进了绩效管理改革。绩效管理的开展极大地提升了各位医护人员的工作积极性,有助于医院战略目标的实现。但是由于管理体制的不成熟,在施行绩效管理过程中仍然存在很多问题。笔者从绩效管理的内涵出发,探析目前医院绩效管理过程中存在的问题,并提出相应的解决措施,给医院实行绩效管理提供一些参考和借鉴。