摘要
本文从机会的视角审视人力资本交易问题,认为现时代人力资本交易机会对于人力资本供求双方都具有十分重要的意义。为了营造和管理人力资本交易机会,需要准确理解人力资本交易机会概念。文章在回顾一般机会概念和人力资本交易概念基础上,首次对人力资本交易机会进行界定,并运用比较分析法分析了人力资本交易机会的特征。
出处
《知识经济》
2015年第21期19-19,35,共2页
Knowledge Economy
基金
西安翻译学院院级课题项目"工商企业管理人才培养模式创新试验区"(纵向课题
项目编号Z1316)的阶段性研究成果