边疆高校招聘面试工作存在的问题及对策

为解决人才招聘面试工作中存在的问题,边疆高校应在进一步加强对面试工作重要性认识的基础上,不断健全考核评价机制、完善面试环节,建立评价客观公正、流程避繁就简、环境安静和谐的面试工作体系。