企业员工绩效评估研究被引量：2

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摘要伴随市场经济体制建设的不断完善以及全球化竞争所带来的企业生存压力,人力资源已然成为关系企业发展的核心竞争力.企业员工绩效评估作为人力资源管理中的核心环节,是企业人力资源管理的重点和难点内容.本文结合企业员工绩效评估的实践现状,分析管理实践中存在的主要问题,并提出完善企业员工绩效评估的具体对策.

作者徐文星

机构地区铜陵有色铜冠冶化分公司

出处《中国经贸》 2015年第18期77-78,共2页 China Global Business

关键词绩效评估问题对策有效性

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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