期刊文献+

浅谈培育核心价值观对国有企业的重要意义

下载PDF
导出
摘要 在国有企业,要想提高自身的竞争力获取长足的发展,必须拥有自身特色的核心价值观,相关的企业领导者应该树立正确的价值观念去带领自己的队伍,用自己的价值标准去制定企业的发展目标,培育正确的核心价值观来推动企业的发展,从而提高企业的竞争力。本文就培育核心价值观对国有企业的意义进行简要的分析探讨。
作者 张亮
出处 《商业文化》 2015年第6期134-135,共2页 Business Culture
  • 相关文献

参考文献4

二级参考文献6

  • 1周三多.管理学[M].北京:中国石化出版社,2010:56-62.
  • 2梅格.惠特曼(Whitman.M)琼.汉密尔顿(HamiltonJ).吴振阳等译.价值观的力量[M].北京:机械工业出版社,2010.
  • 3詹姆斯-C.柯林斯(JimCollins),杰里.I.波拉斯(Jerry I.Porras).真如译.基业长青[M].北京:中信出版社,2009.
  • 4唐.索德奎斯.任月华译.沃尔玛的不败之谜[M].北京:中国社会科学出版社,2009.
  • 5杨铁峰.海底捞你学得会[M].北京:人民邮电出版社,2011.
  • 6肖风.从企业战略的角度看三鹿集团的破产[Z].2011-03-31.

共引文献1

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部