期刊文献+

浅谈怎样才能让“空降兵”管理者获得预期的管理效能

下载PDF
导出
摘要 空降兵又称伞兵,主要是以空降到战场为作战方式,其特点是装备轻型化、高度机动化、兵员精锐化。企业的人员空降非常常见,而且多见于新领导。这种入职形式和职位的特殊性,导致老员工对空降兵通常抱着戒备甚至是排斥的态度。因此如何才能够实现"空降兵"安全着落,达到预期的管理效能非常重要。本文主要是探讨如何才能够让"空降兵"管理者获得预期的管理效能,提出了一些对策。
作者 殷记 何旭
出处 《人力资源管理》 2015年第12期64-64,共1页 Human Resource Management
  • 相关文献

参考文献2

二级参考文献2

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部