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新常态下中国人力资源开发面临的挑战及对策
被引量:
3
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摘要
新常态给中国带来了很多新现象、新挑战、新机遇,也形成了中国人力资源开发的新常态。本文首先介绍了政治、经济、教育等新常态对中国人力资源开发的影响,分析了新常态对中国人力资源开发的内容、对象、技术、评估、模式形成的挑战,最后从这五个方面提出了中国人力资源开发的对策。
作者
刘追
张佳乐
机构地区
石河子大学
出处
《党政干部学刊》
2015年第11期67-71,共5页
关键词
新常态
国家人力资源开发
挑战
对策
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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党政干部学刊
2015年 第11期
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