摘要
随着现阶段经济的飞速发展,人事统计工作的效率和质量对人事政策的调整有着很大的影响,在科学技术的支持下,信息技术的出现对人事统计工作有了促进。这一统计工作在当前的人事管理各个环节都有着重要作用发挥,其中的数据处理和信息的挖掘技术也不断有着新的进步。基于此,该文主要就人事统计中的数据处理挖掘功能及相关技术方法进行详细分析,并对其功能的应用加以探究。希望通过此次的理论研究,对实际操作能起到一定指导作用。
出处
《科技创新导报》
2015年第21期203-203,共1页
Science and Technology Innovation Herald