摘要
近年来江西地矿企业人才队伍快速发展,但人才流失问题也严重,本文对江西省地矿企业人力资源的现状,存在问题以及绩效影响进行分析,提出了建设人才队伍、提高绩效的建议。
出处
《现代商业》
2015年第33期59-60,共2页
Modern Business
基金
江西社科规划项目"资源企业竞争力评价体系研究--以江西省为例"
项目编号:13GL14
东华理工大学地质资源经济与管理研究中心开放基金项目"经济转型期人力资本对江西地矿企业绩效的影响研究"
编号14GL03
抚州市社科规划项目"人力资源禀赋对区域经济发展的影响分析--以江西为例"
编号13sk25
