体制机制改革创新——为职工教育管理注入新活力

“过去,连长比较强势时,连队抓生产多,抓职工教育管理少,以致造成职工队伍素质下降、‘兵’的意识淡薄等问题。现在,团党委配强党支部书记,实施了职工教育管理‘一把手’工程,我感觉工作特别忙,既要抓连队生产经营,更要拿出主要精力抓职工教育管理、抓‘五冬’活动。”二师二十一团七连党支部书记杨斌如是说。这只是二师铁门关市14个团场166个连队党支部书记的真心诉说的一个剪影。