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加强技能培训 打造高素质队伍
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摘要
大庆油田有限责任公司坚持把人才开发与管理作为事关企业兴衰成败的头等大事来抓,大力实施人才强企战略,在抓好管理人员、专业技术人员队伍建设的同时,着力抓好操作人员队伍建设,形成了一支以中、高级工为主体,以技师、高级技师为骨干的操作人员队伍。
作者
朱国文
机构地区
大庆油田有限责任公司
出处
《中国人力资源社会保障》
2006年第6期29-30,共2页
关键词
培训质量
专业技术人员
人才强企战略
人才开发
技术等级培训
操作人才
初级工
人力资源开发
人力资源基础
核心人才
分类号
G726 [文化科学—成人教育学]
F426.22 [经济管理—产业经济]
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中国人力资源社会保障
2006年 第6期
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