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细说返聘人员权益保障

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摘要近年来,随着生活水平的提高以及科学技术的日益发达,人们的衰老速度在减缓,劳动强度也逐渐降低,很多已经退休的劳动者由于经验丰富、身体健康被返聘回原单位或新单位发挥余热。但是,由于目前相关法律的不完善和不明确,

作者陈辉煌

机构地区深圳市政府法律顾问室

出处《中国人力资源社会保障》 2008年第11期50-51,共2页

关键词用人单位劳动合同制度劳动关系劳动法律法规劳动争议劳务关系人身损害特殊劳动劳动能力违约责任

分类号 D922.5 [政治法律—民商法学]

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中国人力资源社会保障

2008年第11期

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