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探讨人事制度改革对人事档案管理的影响
被引量:
1
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摘要
人事档案是反映一个人的思想状况、社会实践情况、个人成就等的历史记录,具有非常重要的作用,对于人事档案的管理就显得尤为重要,人事档案的管理与人事制度联系紧密,必须对人事制度进行一定的改革,人事制度作为一种上层建筑,需要随着时代的发展而不断的变化,以使制度适应经济的发展并不断的推动其前进的步伐。
作者
王延虹
机构地区
吉林省延吉市人才服务中心
出处
《办公室业务》
2015年第21期86-,共1页
关键词
人事制度改革
人事档案管理
分类号
F249.2 [经济管理—劳动经济]
G275.9 [文化科学—档案学]
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