员工胜任素质模型建立及在招聘管理中的应用

本文主要介绍了胜任素质模型的起源及现状,并结合某公司的实际状况,详细阐述了胜任素质模型的建立过程,确定了某公司不同岗位及不同层级员工的技能与职业素养素质模型,并应用于企业招聘实践。