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高薪未必留得住人才
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摘要
几乎所有的老板都明白一个事实:在日益激烈的竞争中生存下去的唯一机会就是获取人才。那么,只要给员工高薪,就一定能招来人才并留住人才吗?也不一定。.说实话,薪资水平过高,让你的员工过于鹤立鸡群的话,就算你能招来人才,也能留住人才,但一定会毁了这些人才。说得不客气点儿,“抠门儿”的老板固然不可取,但毫无止境地给予的老板照样是傻瓜。
作者
南勇
出处
《领导科学》
北大核心
2015年第24期I0001-I0001,共1页
Leadership Science
关键词
留住人才
高薪
薪资水平
老板
员工
分类号
C913.2 [经济管理]
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