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企业管理中如何最大限度地发挥人力资源优势
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摘要
在知识经济时代,人才在企业中的重要作用已经受到了越来越广泛的认识,人力资源管理在企业管理中的地位也有所提升,这对企业引进优秀人才、实现人力资源合理配置、谋取长远发展都具有重要的作用。但是,当前的人力资源管理效果仍然受到了种种因素的限制。本文从人力资源管理在企业管理中的作用出发,总结了其中存在的问题,并提出了充分发挥人力资源优势的有关措施。
作者
刘佃红
机构地区
黑龙江科技大学管理学院
第二炮兵司令部直属工作部
出处
《商场现代化》
2015年第29期96-97,共2页
关键词
企业管理
人力资源
优势
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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商场现代化
2015年 第29期
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