永川区推进村(社区)“选聘分离”制度的探索和实践

为进一步优化村（社区）工作运行机制，实现党政公共服务职能和村（社区）群众自治职能互补双赢，2013年底，重庆市永川区结合村（社区）党组织换届和第九届村（居）委会换届工作，启动实施村（社区）“两委”成员与便民服务中心专职工作者选聘分离制度改革（以下简称“选聘分离”），改变当选“两委”即为村（社区）干部的传统任用模式。