论当代女性人才发展的机遇与挑战

女性人才是我国人才群体的一部分,女性人才的发展是我国人才强国战略和男女平等基本国策的要求。当代女性人才发展既面临机遇,也面临女性价值观念呈现多元化倾向、传统性别观念的回潮等挑战。坚持中国特色社会主义妇女发展道路、注重先进性别文化的宣传、增强女性主体意识和群体意识是当代女性人才发展的途径。