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打破体制壁垒资源互享下的校企合作模式探讨
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摘要
体制内以行政权威式管理模式来治校,而体制外则是以市场需求状况来配置企业内部资源。可见,因二者的"游戏规则"不同,自然在合作中会形成冲突。具体的校企合作模式可以从这样四个方面来构建:加强对校企合作的制度管理、下放系部与企业合作的权限、通过校企人员联谊增进认同、在高校运行中引入市场机制。
作者
周爱民
机构地区
云南财经大学公共管理学院
出处
《中国商论》
2015年第33期188-189,共2页
China Journal of Commerce
关键词
校企合作
体制壁垒
困境
对策
分类号
F241.1 [经济管理—劳动经济]
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中国商论
2015年 第33期
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