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建立科学指标体系

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摘要 人才计划与职称评审的初衷是希望将最优秀或者最合适的人推选出来。人才多种多样。要针对不同人才,建立有针对性的指标体系,突出重点。在采用国际通用同行评议方法的基础上,建立评价指标体系。
作者 沈珍瑶
机构地区 北京师范大学
出处 《中国高等教育》 CSSCI 北大核心 2016年第2期13-14,共2页 China Higher Education
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参考文献2

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