地方会计局的工作前提与发展方向

为了推动会计工作的蓬勃发展,我国一些地方相继成立了20多个会计局,对会计人员管理、会计制度管理和会计工作管理诸方面,探索性地进行了全方位的规划和管理,取得了一定的成绩。但也暴露出种种问题,主要有:(1)管理会计人员的种种办法,无论是间接管理,还是直接管理,都难以施展其职能;(2)对会计法制执行情况的监督工作效果不明显,成立会计局前后的经济违纪金额差别不大;(3)提高会计工作水平的手段除达标升级活动外,几乎没有其他管理手段。这些问题的出现,使会计局的工作陷入了进退维谷的两难境地。进。