期刊文献+

军队项目经费绩效考评体系的构建及应用

原文传递
导出
摘要 军队项目经费绩效考评体系的主要内容包括军事经济效益、财务、经费内部流程和学习与创新四个维度。评价方法可以根据评价点的重要程度由专家打分法解决,四个维度的分值比可以考虑为3:3:2:2。在考评的过程中应注意确定权威、中立的绩效考评主体,推进绩效考评体系的信息化发展,发挥绩效考评体系的激励作用与追踪问责作用。
出处 《军事经济研究》 2015年第12期43-44,共2页 Military Economic Research
  • 相关文献

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部