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对中国企业文化热的冷思考
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摘要
一、引言 “企业文化热”成为一个世界性的课题。正当中国进入改革开放的新纪元时,这股热潮扑面而来。为什么本世纪80年代的中国也会兴起企业文化热呢? 这首先是因为:随着经济体制改革的深入,企业制度的改革问题被提到重要的议事日程,这使得人们探索如何冲破传统的企业管理模式。
作者
赵国杰
机构地区
天津大学管理学院
出处
《重庆社会科学》
1999年第4期44-47,共4页
Chongqing Social Sciences
关键词
中国企业文化
经济体制改革
企业制度
企业管理模式
文化热
改革开放
冲破传统
改革问题
世界性
80年代
分类号
C55 [社会学]
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