摘要
编辑同志: 人才应该是多渠道的,使用人才要善于从不同的专业、行业去发现和培养。目前我国的人才则偏重于科学技术等方面,这固然是很重要和必要的,但是对于长期从事行政工作,而且有丰富实践经验的行政干部,却不见冠有"人才"称呼,这个问题在基层中反响比较强烈。笔者认为行政工作与业务工作是相对的,两者相互促进和推动,是不可分割的,应当加以重视。为此建议各级党委和政府加强重视研究这个问题,同时寄期望于贵刊,在这方面予以宣传并给大力支持。
出处
《中国人才》
北大核心
1991年第5期29-29,共1页
Chinese Talents