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女大学生就业中的性别歧视及对策

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摘要 文章通过分析女大学生就业中性别歧视的现状和及其表现形式,从历史的和现实的角度阐述了性别歧视形成的原因,在此基础上提出了消除女大学生就业中性别歧视的对策。
机构地区 中央党校
出处 《太原经济管理干部学院学报》 2004年第4期79-80,共2页
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