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企业经营管理人才培养、选拔与管理机制的实证研究
被引量：
1
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摘要
企业对人才进行选拔与培养的时候,需要借助管理学知识,还要积极构建完善的管理机制,严格按照相关计划流程,做好企业经营管理人才的培养、选拔工作。
作者
陈超
机构地区
国网兰州供电公司兰州电建实业总公司
出处
《发展》
2015年第12期65-65,共1页
关键词
企业经营管理人才选拔
培养管理机制实证研究
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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