论我国工资制度的沿革及发展趋向

我国自1949年10月1日建国至今共实行了五种工资制度,依次为供给制和薪金制相结合的工资制度、津贴和工资制并存的工资制度、等级工资制度、结构工资制度和目前实行的党政机关职务级别工资制度与事业单位职务等级工资制度。本文试图就上述五种工资制度的特征。