跳,跳,跳——厦门出现“反向跳槽”

【正】 人才回来了。国有企业张开怀抱,绽开了笑脸。每新成立一家国有企业,都能引起三资企业中人才的波动。人才的“反向跳槽”在厦门出现了。曾几何时,大批学有所长、胸怀大志的人才,毅然舍弃国有企业沉重的体制和低廉的工资,奔三资企业而去。他们在三资企业中接受现代管理的熏陶,熟练掌握国际管理惯例,“垄断”了三资企业中80%的中高层管理职位,实现了三资企业管理人才的“本土化”。蓦然回首间,他们“跳”回来了。