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摘要 【正】 汕头市龙湖区根据外向型经济发展需要和劳动改革的总方向。1988年起就分步实施推行全员劳动合同制:招工一律实行劳动合同制;区外调入固定工改为劳动合同工;固定工在区内调动时改为合同工;临时工实行合同化管理,上岗签订劳动合同。至1993年底,合同制职工13409人,合同化管理的临时工25173人。
出处 《优越生活》 1994年第5期24-25,共2页

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