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试析管理会计变革的阻力与对策

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摘要 变革阻力是试图阻止管理会计发生变革的行为。管理会计变革最大的阻力是由于缺乏高层管理者的支持,最常见的变革阻力则是企业员工的抵制行为。本文在回顾相关研究文献的基础上,从高层管理者和企业员工两个层面探讨了变革阻力的成因,以及减少变革阻力的对策。
作者 张林
出处 《商业会计》 2016年第3期54-56,共3页 Commercial Accounting
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参考文献7

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