中职班主任工作的几点做法

从事中职班主任工作的教师一定能深切感受到近年来班级管理工作的艰难。生源素质下降是造成目前中职班主任工作艰难的重要因素,社会就业形势的严峻和重学历的就业导向等社会意识形态大大削弱了中职毕业生的就业空间,也直接影响到中职学校的吸引力,从而使中职教育变成许多初等教育失败者的“临时收容所”。这么一群看不到未来、缺乏动力的弱势群体,在沉重的精神压力下如果不堪重负,将会对生活、对学习失去信心。