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频繁跳槽所带来的“副作用”
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摘要
“跳槽”,原本是职场中的常见现象,这在每个人的职业生涯中,都或多或少会经历的事。例如在一个单位干久了,想通过换一家单位来换一种生活方式,这都是非常正常的事情。可近年来,我们常见到众多频繁跳槽之人,尤其是一些刚毕业的“80后”、“90后”,半年之内换三四份工作,已习以为常。
作者
杨黎明
出处
《劳动保障世界》
2015年第12期34-35,共2页
关键词
“跳槽”
副作用
“80后”
“90后”
职业生涯
生活方式
单位
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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