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台湾公务员退休金制度改革及建言——访台湾“考试院”铨叙部部长张哲琛先生

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摘要 台湾公务员的退休金制度,也叫公务员退抚年金制度。其重要的改革方案是建立公务员个人养老金账户。第一,采取延迟退休年龄;第二,公务员的退休金替代率要降低;第三,建立新制度,老人老办法,新人新办法。大陆目前正在进行机关事业单位养老金制度改革,借鉴台湾的经验教训,在设计制度时,第一层级差距要小,越小越好;第二层级上职业肯定有高低差异,但高低差异也不要太大。首先要做扎实社会整体养老金的基础,做好社会养老的基本保障。要跟各方面沟通,将行业之间的差异缩小。政府财源有限,不能把所有资源用完,要照顾到下一代。要循序渐进,分阶段、分步骤地稳步推进,一定能达到最终的目标。
作者 喻匀
出处 《新视野》 CSSCI 北大核心 2016年第2期35-40,共6页 Expanding Horizons
基金 国家社会科学基金重点项目"国家治理体系现代化与国家责任研究"(15AZD015) 辽宁省公务员局 辽宁省公务员制度研究会 辽宁省社会科学界联合会资助
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