摘要
党建工作与企业管理的交集,集中体现在建设企业文化上。党建工作要把引导和推动民营企业文化建设作为自身重要的职责和职能,通过明确方向与途径,引导和推动民营企业加强企业文化建设。为此,地方党委政府和企业党组织需要转变工作理念,采取多种措施,积极引进和培育复合型党务工作人才,为党建工作与企业文化建设的良性互动与融合发展提供有力的人才保障。
出处
《中共太原市委党校学报》
2016年第1期27-30,共4页
Journal of the Party School of the Taiyuan's Committee of the C.P.C