国企更要注重“家文化”

有管理学家说：“优秀的企业领导者是用情感、心灵来管理企业的。”作为最重视“家”的中国人，营造“家的感觉”是凝聚企业员工的最好方式。国有企业其实一贯注重“家文化”建设。在计划经济时代，国企承包对接着职工生老病死的全部生活，“以厂为家”不仅是一种口号，也是一种现实。