“重”企业的寒冬

降薪、搬迁、去产能：老济钢的新问题张燕一家三代都在济钢工作。祖辈在1960年代进厂,见证新中国钢铁行业的成长期。父亲在1980年代进入济钢,此后三十年中国发展迅速,钢铁需求持续攀升。父亲赶上济钢最红火的时代,作为炉前工,他每月奖金维持在三四千元,高时可达五六千。70年代末生人的张燕进入济钢的时候只有18岁,工种是开天车。