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员工偷偷兼职未影响工作,单位也有解聘权
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摘要
小保:我是一家公司的质检员,在公司生产淡季时,我的工作时间多有富余,尤其考虑自己收入不高,每年回家过年,给家人买礼品、参加同学聚会的花费又大,遂向公司提出,在绝对保证公司工作需要的前提下,利用每天上班之外及周六、周日去做兼职赚钱。因遭到公司拒绝,我便偷偷与一家单位达成用工协议,负责其产品的加压试验。公司发现后,曾勒令我立即停止兼职。
出处
《就业与保障》
2016年第1期11-11,共1页
Employment and Security
关键词
影响工作
兼职
单位
员工
解聘
工作时间
绝对保证
用工协议
分类号
D412.6 [政治法律—国际共产主义运动]
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