有关国有企业管理创新模式的研究

管理和创新是国有企业发展的重要支撑力量，新常态下国有企业实现健康发展必须注重国有企业管理模式创新。本文基于对国有企业管理创新模式的重要性的认识，分析当前我国国有企业管理中存在的一些问题，并从规范管理模式、职能管理模式、信息化管理模式、人员素质管理模式等四方面提出加强国有企业管理创新的思路和对策，为促进现代国有企业管理模式创新提供思路借鉴和对策参考。