国企物业“三供一业”社会化推进

随着我国科学技术以及社会主义经济的不断发展，社会各界对于在我国企业内部实行物业管理的“三供一业”社会化推进提出了一定的要求，尤其是在国企内部的物业管理中，“三供一业”的社会化推进物业管理模式已经成为了国企发展的必要趋势，能够更好的剥离国有企业的半社会职能、减轻国有企业的经营负担，能够更好的促进“三供一业”在更大范围内的专业化经营及科学管理，是切实提高国有企业经营效益、合理优化公共资源的有效手段。本文从某一国企员工的住宅供暖社会化推进入手，对国企“三供一业”的转移分离进行了一定的探索研究。