高校人力资源管理专业实训室文化建设探析

高校人力资源管理专业实训室对学生专业实践能力、职业素养和外部竞争力的形成,创新人才培养体系都具有重要意义。厘清实训室的文化涵义,并从科学规划,营造实训室物质文化环境;严格管理,促进实训室制度文化建设;督促检查,规范实训室行为文化建设;校企对接,强化实训室精神文化建设四个方面进行了探讨。