慈溪:“职称评聘”打造实用型“蓝领”人才队伍

慈溪市在全国率先推行企业内部技术职称评聘和职工技能等级考评工作,对不同企业按照各自生产发展需要,设置若干个不同的技术标准和业务要求,并确定相应的技术职称和技能等级,对员工开展内部技能考评,建立职工技术培训、技能考评、工作业绩与薪金报酬、社会荣誉相统一的技术工人成长成才激励机制。