摘要
过去的20年里,劳工标准在自由贸易协定中得到了广泛运用。美国、欧盟与中国均与各自的贸易伙伴积极签定自由贸易协定,在劳工标准的问题上形成了各自鲜明的风格:美国极力以强制措施推行要求最高的劳工标准,欧盟以倡导的方式推行较为温和的劳工标准,而中国通常只流露就劳工问题进行交流与合作的意向。尽管劳工标准是否应与贸易协定挂钩这一问题在理论上尚未定论,各国的贸易实践已经用脚投票,明确了劳工标准加入贸易协定已是大势所趋。中国有必要采取更为积极、更具有建设性的态度加以应对。
出处
《山东社会科学》
CSSCI
北大核心
2016年第6期157-162,共6页
Shandong Social Sciences
基金
2012年教育部青年项目"国际劳工标准生成机制考察"(项目编号:12YJC820031)的阶段性成果