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跨文化管理“天人合一”内功有助你

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摘要 "天人合一"是中国古典哲学的根本观念之一,就是要求人与环境和谐,跨文化管理的任务就是要化解异质文化的冲突,所以,"天人合一"具有重要价值。本文将以中国文化软实力的"天人合一"为主线,结合案例阐述它们对跨文化管理七个方面文化冲突的消融与化解。这些方面包括跨文化的沟通管理、谈判管理、团队管理、人力资源管理、营销管理、组织管理与并购管理。
机构地区 湖南大学
出处 《全国商情》 2016年第9期37-38,共2页
基金 2015年主持湖南大学通识课<跨文化管理>资源建设资助项目的成果
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