万全县“四措并举”发挥优秀人才作用

好中选优：在人才选拔中打破学科、地域的局限，通过组织推荐与个人自荐等方式筛选确定了20名作风硬、业绩好的优秀人才。明确目标：优秀人才由组织部统一管理、所在单位具体管理，结合实际制定三年总体工作目标和年度工作计划，并南县委组织部统筹安排，为其尽展其才搭建平台。