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医疗期满身体恢复要上班 单位不应拒绝
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摘要
编辑,你好:我在体检时被查出肿瘤后住院治疗,其间,我一直按时交病假条,公司也一直发给我最低工资。经过一段时间治疗后,我的身体已恢复,有医生开具的身体恢复、准予上班的证明,同时我仍在合同期内,想尽快上班。单位却一直以继续休养为借口,不让我回去上班,我依然只能拿最低工资。请问,单位的做法对吗?我该怎么办?
作者
本刊编辑部
机构地区
不详
出处
《中国人力资源社会保障》
2019年第10期54-54,共1页
关键词
劳动合同
最低工资
分类号
D920.5 [政治法律—法学]
D922.182.3 [政治法律—宪法学与行政法学]
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中国人力资源社会保障
2019年 第10期
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