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一人多岗,学! 一人多能,教! 一人多责,担! 湖北三鑫公司“蓝英计划”助新员工快速成长

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摘要 有关企业员工的学习培训是一个说不尽的话题,从《班组天地》杂志年年说,月月说的过程中,我们今天还会不断地在不同的企业里发现许多培训员工的新思路、新举措、新方法,这让我们觉得惊喜,感到应该介绍给大家。可见,随着社会科技的发展与进步,随着企业规模的扩大与新产品开发,员工学习培训的思路和方法也会随之而不断变化。由此,我们可以这样理解:因为行业不同,产品不同,管理者的管理思路不同,在社会的任何一个时期,都没有哪一种员工学习培训方法是所有企业都认为最好的,只有最适合自身企业的才是最好的。所以,我们在此向读者介绍几种不同产业里的企业员工学习培训方法,供大家参考与借鉴。也许你就是其中某个行业的人,你正在为本企业的员工学习培训方法老套而发愁,那么,你在这里复制其中的某种方法就会对你所在的企业产生极好的效果。
机构地区 不详
出处 《班组天地》 2017年第3期88-89,共2页
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