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黄陵矿业一号井:岗位价值精细管理让职工爱上工作 被引量:1

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摘要 5月31日,黄陵矿业一号井办公楼大厅正值上下班的时候,前来查询系统前查询自己前一天A、B、C卡得分情况的职工络绎不绝。通过该查询系统,他们可以了解自己在上一个工作日的收入情况。'自从实行了岗位价值精细管理以来,我积极投入工作,每次下井在完成自己本职岗位的清煤工作后,还帮助其他工人干活,按照计分标准,我就可以多创造100多分,以分计资,仅在岗位价值精细管理奖罚考核这一项,我上一个班就可以比别人多拿100元。
作者 张毅
机构地区 不详
出处 《班组天地》 2018年第6期18-18,共1页
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