期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

进一步拓宽企业政工人员的发展通道

原文传递

导出

摘要随着国企党建工作的不断加强,企业从事思想政治工作的政工人员从质量和数量上都有了一定提升,尤其是从事政工工作的年轻人不断增多,为企业党建和思想政治、宣传工作提供了新生力量。但企业政工人员与行政管理、技术人员的发展通道还有一定差距,尤其是政工人员在职称评定上要求从事思想政治工作达到一定的年限.

作者曹建明

机构地区常州戚机厂

出处《班组天地》 2019年第3期10-10,共1页

关键词工作企业人员政工思想

分类号 D64 [政治法律—中外政治制度]

引文网络
相关文献

1齐二革.企业政工人员提高自身修养的途径[J].企业改革与管理,2018(6):184-185.
2胡燕文.试论如何提升企业政工人员的综合素质[J].现代国企研究,2019(4):251-251. 被引量：1
3朱婷,蒋书同.“芙蓉工匠”新生代的成长机制研究[J].新课程研究（下旬）,2019,0(4):58-59.
4单玉红.加快推进交通运输业发展提升内蒙古首府经济竞争力[J].北方经济,2019(5):48-50.
5白莹,余亭蓉,彭吉萍,袁远.基于双因素理论的高校辅导员职业能力提升研究[J].教育观察,2019,8(7):44-45. 被引量：1
6管欣诺.国企设计院人才流失的风险管理[J].武汉勘察设计,2018(5):34-38. 被引量：2

班组天地

2019年第3期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部